각 지역에서는 주제에 초점을 맞추고 실효성을 중요시하면서 중앙 8가지 규정 정신 심층관철 학습교양을 실속있게 전개해 ‘학습, 조사, 시정’을 일괄추진하고 광범한 당원간부들이 당성을 단련하고 사상적 각오를 높이도록 교육, 인도함으로써 기풍건설의 새 성과로 고품질 발전의 새 국면을 개척했다.
깊이 있게 학습하고 투철하게 터득하는 데 공력을 들여
각 지역에서는 광범한 당원, 간부들을 조직해 당의 기풍건설을 강화할 데 대한 습근평 총서기의 중요론술과 중앙 8가지 규정 및 그 실시세칙 정신을 참답게 학습, 터득하고 당중앙에서 솔선하고 전당적으로 중앙 8가지 규정 정신을 깊이 관철하는 효과적인 방법을 깊이 학습, 터득했으며 18차 당대회이래 중앙 8가지 규정 정신을 깊이 관철하는 데서 이룩한 뚜렷한 성과와 쌓은 소중한 경험들을 깊이 학습, 터득했다.
천진시 동려구에서는 다양한 형식으로 학습교양을 깊이 전개했다. 전 구의 1,281개 당지부에서는 학습계획을 제정하고 ‘3회1과’, 당주제일과 결부해 당원간부들을 조직해 《당의 기풍건설을 강화할 데 대한 습근평의 론술 발취》를 착실하게 학습함으로써 원문의 원리를 습득하고 정수와 요의를 터득하도록 했다. 이와 동시에 특정주제강좌와 젊은 간부 상대 특정주제강습반을 조직, 개최하고 당풍청렴교육강사단을 결성해 깊이 있게 선전함으로써 당원, 간부들이 사상적 기반을 튼튼히 다지도록 인도했다.
내몽골자치구 바얀누르시에서는 류동당원들을 단단히 틀어쥐고 ‘조직이 당원을 찾고 당원이 조직을 찾으며 당원이 당원을 찾’는 방식에 의거하고 인도형 집중학습으로 학습시범을 보이고 문전까지의 학습지원으로 학습을 보장하며 온라인과 오프라인 방식을 결부해 학습하는 등 모델을 도입함으로써 류동당원들을 망라한 당원, 간부들이 모두 학습하도록 했다.
산동성 빈주시에서는 젊은 간부들의 특징을 중점적으로 잘 파악해 주의를 주고 각성시키며 자각성을 증강시키는 것을 주요목적으로 ‘한차례 주제강습을 개최하고 한차례 경성교육을 전개하며 한차례 연구토론 및 교류를 조직하고 일련의 두드러진 문제들을 찾아내며 일련의 제도와 준칙들을 마련하고 한차례 조사연구에 대한 답방을 조직’하는 등 활동을 전개함으로써 전 시의 젊은 간부들이 깊이 학습하고 열심히 문제를 찾으며 단호히 시정하도록 추진했다.
강소성 고유시에서는 중앙 8가지 규정 정신에 대한 학습을 현처급 지도간부상대 ‘지휘강단(智汇讲坛)’ 강습활동, 기관간부 상대 ‘국장특강’ 강습활동, 촌의 당조직 서기 상대 ‘코기러기역할 발휘’ 강습활동 등 각종 강습활동에 포괄시켜 간부들의 기풍개진과 업무능력향상을 모두 추진했다. 당원, 간부들은 학습과 실용을 결합시키고 학습과 조사를 병행하며 전정으로 실속있게 틀어쥐고 그릇된 것은 제때에 바로잡는 것을 견지해 중앙 8가지 규정 정신을 관철, 실시하는 자각성과 능동성을 지속적으로 강화했다.
문제를 진정 정확하고 실속있게 찾아내
각 지역에서는 적극적으로 기준과 요구에 맞춰 중앙 8가지 규정 및 그 실시세칙 정신을 실시하는 면에서 존재하는 문제들을 전면적이고 깊이 있게 조사하고 문제의 근원을 깊이 파냈다.
안휘성 회북시에서는 대중참여를 중요시하고 대중의 감독을 받아들였다. 당원, 간부들은 대중이 감지할 수 있는, ‘작아보이나 관건적인 일’들을 단단히 틀어쥐고 ‘방문을 통한 친절한 교류’, ‘방문을 통한 새 수요 료해’ 등 활동을 폭넓게 전개해 기층대중을 방문함으로써 사회실태와 민의 정보들을 수집했다. 현재까지 기업과 대중으로부터 도합 의견 270여개와 문제 341건 수집했으며 또한 관련 문제들이 실제적으로 해결되도록 적극 추진하고 있다.
운남성 시쐉반나주는 문제를 진지하게 찾아내고 경고효과를 강화하여 전 주 각급 당조직이 11가지 측면의 두드러진 문제와 2개 리스트를 대조하여 20가지 기풍전환의 긍정적 사례와 36개 전형적인 문제와 사례를 전면적으로 정리하고 ‘긍정적 선도+부정적 경고’의 전형사례지도기제를 구축하여 각급 당조직이 문제를 정확하게 찾아내도록 도와주었다. 현재 주급 4개 지도부는 33개의 문제를 초보적으로 찾아내고 정리했으며 이미 관련 문제대장을 구축했다.
료녕성 심양시 우홍구는 2개 문제리스트의 28개 문제를 대조하여 규률검사감찰, 순시순찰, 회계감독 등 경로를 운용하고 현지 조사연구, 방문좌담, 민생핫라인 등 방식으로 중앙 8가지 규정 및 그 실시세칙 정신 리행과정에 존재하는 문제를 전면적으로 깊이 있게 파악했다. 현재 70개 구 직속단위에서 300여개의 문제를 찾아냈다.
하남성 복양현은 규률검사감찰, 조사연구, 민원제기 등 경로를 종합적으로 운용하여 중점조사와 특별정돈을 전개했다. 재무장부 조사, 실물자료 조회, 규정위반 기준초과 조사 등 방식을 통해 규정위반 지출, 상쇄결산과 규정위반 사무용 주택, 공무용 차량 사용 등 문제를 중점적으로 검사했으며 찾아낸 문제를 류별로 정리하고 대장을 작성하여 문제 성격, 정돈조치와 정돈기한을 명확히 했다.
정밀하게 정돈개선하여 실효를 보아
각지에서는 문제해결을 목표로 삼고 중점분야 정돈을 강조하며 엄격한 조치로 정밀하게 정돈개선하여 학습교양성과를 발전을 추진하는 실제 성과로 전환시켰다.
흑룡강성 계서시는 계속 어려움을 박차고 실제 노력으로 난관을 뚫어 두드러진 문제를 집중정돈대장에 포함시켰다. 정돈개선 실시과정에서 ‘즉시 시정’과 ‘장기 구축’의 결합을 중시하고 관련 단위가 의료보험진찰 통일계획 지정소매약국 모니터링관리제도를 비롯한 160여개 제도를 구축하도록 추진하여 ‘하나의 문제를 정돈개선하고 일련의 제도를 보완하며 일련의 허점을 막는’ 것을 힘써 실현했다.
중경시 량평구는 치적관의 편차, ‘체면공정’ 등 두드러진 문제에 초점을 맞추고 ‘선별통과’를 통해 116개의 문제리스트를 작성하고 규률검사감찰, 구위원회 순찰 등 방식을 종합적으로 운용하여 집중정돈을 진행하며 디지털화 추적, 공개감찰과 비밀리감찰, 임의추철검열 등 방식으로 추적감독하여 ‘사건마다 회답처리하고 일마다 결과를 보도록’ 확보했다.
사천성 락산시는 학습하는 한편 대조하고 문제를 찾아내는 방식을 견지하며 집중적으로 정돈한 ‘무책임하고 부작위하며 책임을 떠맡기는’ 등 문제에 초점을 맞추고 간부들이 과감히 책임지고 실행에 주력하도록 격려하는 8가지 조치를 내놓아 기관 효률 향상, 산업프로젝트 훈련, 프로젝트현상제 난관돌파, 실제적인 업무수행과 성과발표 등 행동을 실시하여 당원간부들이 업무를 수행하고 창업하는 정신력을 한층 더 진작시키도록 인도했다.
광서쫭족자치구 부수현은 계속 ‘개혁’을 통해 기풍을 전환시키고 지도간부의 대중방문봉사활동을 통해 기업의 수요를 물어보고 대중의 의견과 건의를 물어보며 기업과 대중의 목소리에 귀를 기울이고 기업과 대중이 부딪친 곤난과 문제를 제때에 조률하고 해결하며 기업과 대중에게 ‘원스톱서비스’를 제공하여 학습교양성과를 인민을 위해 봉사하는 구체적인 조치로 확실하게 전환시키고 경영환경을 최적화하는 실제 성과로 전환시켰다.
(본사기자 경뢰, 리가정, 장정, 리예, 장치, 방원, 왕흔열, 와명봉)
